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Compromiso Social

Nos complace anunciar que somos una empresa propiedad de mujeres certificada por WeConnect International. Esta certificación reconoce y respalda nuestro compromiso con el empoderamiento de las mujeres en los negocios y nuestra participación activa en la promoción de la igualdad de género.

 

Como empresa certificada por WeConnect International, nos unimos al Pacto Mundial de las Naciones Unidas para contribuir a los Objetivos de Desarrollo Sostenible a través de nuestras acciones y prácticas comerciales, buscamos generar un impacto positivo en la igualdad de género, el desarrollo económico, el consumo responsable y la construcción de alianzas para lograr un mundo más sostenible y equitativo.

El intercambio de trabajo artesanal por apoyos y pagos justos promueve la trascendencia de tradiciones y una mejora en su calidad de vida.

Nuestro compromiso con la sostenibilidad, la inclusión y el respeto a las culturas originarias, nos impulsa a buscar construir en México y en el mundo un futuro próspero y equitativo, donde todas las voces sean valoradas y se promueva la igualdad de oportunidades.

Es por eso que a través de proyectos y colaboraciones, buscamos generar un impacto positivo en la calidad de vida de plueblos originarios fomentando su desarrollo sostenible:

Con nuestras acciones, contribuimos en cuatro Objetivos
de Desarrollo Sostenible (ODS)
 clave:

ODS 4 Educación de Calidad: El 'Barómetro de Salario Emocional' se encuentra a disposición de las universidades de manera completamente gratuita; el acceso a esta herramienta contribuye al avance del conocimiento y a la formación de profesionales más conscientes del bienestar emocional en el ámbito laboral

ODS 5 Igualdad de género: Ofrecemos oportunidades laborales a mujeres de comunidades vulnerables y promovemos la equidad en nuestra organización.

ODS 8 Trabajo decente y crecimiento económico: Brindamos oportunidades laborales y comerciales a mujeres de comunidades vulnerables.

ODS 12 Prácticas empresariales sostenibles y éticas: Fomentamos prácticas empresariales sostenibles y éticas a través del consumo y producción responsables.

ODS 17 Alianzas para lograr objetivos comunes:

  • Trabajamos en colaboración con comunidades vulnerables promoviendo el respeto a su cultura y tradiciones.
  • Colaboramos con universidades de todo el mundo que utilizan el 'Barómetro de Salario Emocional' en sus investigaciones. Nuestra misión es fomentar la investigación y el debate sobre el salario emocional para mejorar la calidad de vida de los trabajadores en todas las industrias..

Compromiso Social

Nos complace anunciar que somos una empresa propiedad de mujeres certificada por WeConnect International. Esta certificación reconoce y respalda nuestro compromiso con el empoderamiento de las mujeres en los negocios y nuestra participación activa en la promoción de la igualdad de género.

 

Como empresa certificada por WeConnect International, nos unimos al Pacto Mundial de las Naciones Unidas para contribuir a los Objetivos de Desarrollo Sostenible a través de nuestras acciones y prácticas comerciales, buscamos generar un impacto positivo en la igualdad de género, el desarrollo económico, el consumo responsable y la construcción de alianzas para lograr un mundo más sostenible y equitativo.

El intercambio de trabajo artesanal por apoyos y pagos justos promueve la trascendencia de tradiciones y una mejora en su calidad de vida.

Nuestro compromiso con la sostenibilidad, la inclusión y el respeto a las culturas originarias, nos impulsa a buscar construir en México y en el mundo un futuro próspero y equitativo, donde todas las voces sean valoradas y se promueva la igualdad de oportunidades.

Es por eso que a través de proyectos y colaboraciones, buscamos generar un impacto positivo en la calidad de vida de plueblos originarios fomentando su desarrollo sostenible:

Con nuestras acciones, contribuimos en cuatro Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) clave:

ODS 4 Educación de Calidad: El 'Barómetro de Salario Emocional' se encuentra a disposición de las universidades de manera completamente gratuita; el acceso a esta herramienta contribuye al avance del conocimiento y a la formación de profesionales más conscientes del bienestar emocional en el ámbito laboral.

ODS 5 Igualdad de género: Ofrecemos oportunidades laborales a mujeres de comunidades vulnerables y promovemos la equidad en nuestra organización.

ODS 8 Trabajo decente y crecimiento económico: Brindamos oportunidades laborales y comerciales a mujeres de comunidades vulnerables.

ODS 12 Prácticas empresariales sostenibles y éticas: Fomentamos prácticas empresariales sostenibles y éticas a través del consumo y producción responsables.

ODS 17 Alianzas para lograr objetivos comunes:

  • Trabajamos en colaboración con comunidades vulnerables promoviendo el respeto a su cultura y tradiciones.
  • Colaboramos con universidades de todo el mundo que utilizan el 'Barómetro de Salario Emocional' en sus investigaciones. Nuestra misión es fomentar la investigación y el debate sobre el salario emocional para mejorar la calidad de vida de los trabajadores en todas las industrias.